🌟有关年休假的规定🌟

年假是每位上班族都关心的话题，它不仅关乎休息权，更是工作与生活平衡的重要体现。根据《职工带薪年休假条例》，连续工作满1年的员工，即可享受带薪年假。年假天数依据累计工龄确定：一般情况下，工作满1年不满10年的职工可休5天；满10年不满20年的为10天；20年以上的则享有15天。💕

不过需要注意的是，国家法定节假日和休息日并不计入年假时长哦！单位通常会提前安排员工的年假计划，但若因工作需要不能安排，需支付3倍工资作为补偿。💼

合理规划年假不仅能放松身心，还能提高工作效率。所以小伙伴们记得及时向公司申请你的假期权益吧！🎉